退職代行vol.89『人がいないため残業が多い』20代男性

依頼者様の概要

• 雇用形態：正社員
• 勤続：1ヶ月
• 業種：IT
• 年齢性別：20代男性

退職理由と結果

退職理由：長時間労働、精神的苦痛

結果：トラブルなく退職

J-NEXTを利用した決め手：即日退職、退職スターターキット

今回の退職代行ケースの詳細

『人がいないため残業が多く体力的に辛いです』

LINEでの問い合わせ、内容は下記の通りです。

ヒアリング事項は下記の通りです。

退職代行J-NEXT・運営スタッフより。

※退職代行J-NEXTは弁護士や労働組合ではないため、退職の意思を代わりに伝えることはできても、交渉自体は非弁行為のため（違法行為にあたるため）対応できかねます。依頼者特典として無料提供しております退職スターターキットに含まれている『要望書』に依頼者の要望を記載していただき、後日お勤め先に郵送し要望を確認していただいております。

本人の意思である退職届到着後、退職手続きが開始されます

退職代行当日、人事総務担当のOさんに退職意思を伝え、即日退職について了承をえました。本日以降の出社ができないこともお伝えし了承をえました。

Oさんからの返答は下記の通りです。

詳細を依頼者に伝え、退職スターターキットを自宅に郵送しました。退職届や貸与品を郵送していただき、引継ぎも問題なく対応していただきました。3週間後に離職票は自宅に到着となり、問題なく退職は完了となりました。

退職代行後の所感

入社1ヶ月で残業が多く心身ともに辛くなりJ-NEXTにお問い合わせがありました。原因は人手不足によるもので依頼者に負担がかかっていたことが原因となりました。

人手不足は会社の責任であり、従業員には関係はありません。人がいないから辞めないでほしい、もう少しだけ続けてほしいなど、会社側の理由です。

人手不足により退職を言いだせない、話を聞いてもらえない、聞き流されてしまうなど、同じような状況な方は、J-NEXTにご相談ください。

24時間365日相談を受け付けています。お気軽にご相談ください！