退職代行事例

退職代行vol.197『有給を消化して退職したい』20代女性

依頼者様の概要

  • 雇用形態:正社員
  • 勤続:11ヶ月
  • 業種:サービス
  • 年齢性別:20代女性

退職理由と結果

退職理由:引っ越しの為

結果:トラブルなく退職

J-NEXTを利用した決め手:価格(Twitter特典)、その他無料特典

今回の退職代行ケースの詳細

有給の消化と離職票等の書類を現住所へ送付してもらうこと、緊急連絡先へ連絡しないことを希望します。

LINEでの問い合わせ。内容は下記の通りです。

有給の消化と離職票等の書類を現住所へ送付してもらうこと、緊急連絡先へ連絡しないことを希望します。可能でしょうか?
要望として、有給は全て消化希望をお伝えいたします(交渉まではできませんが、有給は個人のものですので、お勤め先も拒むことは難しくほとんど取得することが可能です)。現状の有給残数がお分かりの場合は、退職日が変わってきますので、ご確認くださいませ。離職票や給与明細などは現住所への郵送希望とお伝えいたします。緊急連絡先への連絡をお断りすることをお伝えはしますが、強制力がない為、100%連絡がいかないようにすることは難しいのが、現実です。お勤め先から連絡を求められた場合は、弊社をとおして連絡するようにはお伝えします。お勤め先と連絡を取る必要も、電話がきても対応する必要もありませんので、その点はご安心ください。
ありがとうございます。JネクTwitter特典これは使えますか?
はい、使用可能です。税込2万円のところ税込9,800円にて対応させていただきます。銀行振込の場合は、手数料のご負担となりますので、ご了承ください。その他クレジット、コンビニ支払いが可能です。追加料金はありませんので、ご安心ください。
依頼したいのですが、どのような流れになりますか?
ご依頼ありがとうございます。①ヒアリングの回答→②無料特典説明→③お支払い説明となります。お支払いの確認がとれましたら、お勤め先へのご連絡となります。連絡後にこちらのLINEにて、詳細のご報告、退職後の書類到着や催促などをおこなっていきます。退職が完了するまでのサポートと転職先支援も同時におこなっております。
わかりました。よろしくお願い致します。専務のMが8時に会社に居ないことがよくあります。その場合はどうすれば良いでしょうか?
午前8時に確実に出社されている専務以外にお伝えしても可能な方がいらっしゃいましたら、取り急ぎお伝えいたします。もしくは専務の社用携帯がわかる場合は、個別に連絡いたします。8時以降でも宜しければ、専務の出社予定時刻を確認の上、折り返しの連絡をさせていただきます。
出社していない場合は個別に連絡していただけますか?専務の社用携帯番号080●△●△●×●×です。
かしこまりました。問題ございません。
有給休暇が9日残っていますのでその消化がしたいこと、離職票等郵便物は現住所へ、緊急連絡先へは連絡をしないよう伝えて頂くことをお願いします。引き継ぎ業務内容は共有フォルダの手引書にあります。
有給残数9日かしこまりました。全て消化の場合、12月26日が退職日になるかと思います。週休2日だと思いますので、公休2日間を加味しています。離職票、緊急先連絡先、引継ぎの件、かしこまりました。
退職日が26日だとして16日から2週間経っていませんがそれは大丈夫なのでしょうか?
後ほどクレジットカードで決済させていただきます。
ご質問ありがとうございます。お勤め先より退職と有給の消化について了承を得た場合は、最短の退職日が12月26日となります。公休日の兼ね合いで多少前後する可能性はありますがお勤め先が了承された場合は、問題なく退職できます。退職を認められないことは、考えにくいですが、万が一退職を了承されない場合は、法律で定められている退職の意思を伝えてからの2週間後が退職日となります。有給消化ができない場合は、欠勤扱いとなりまが、会社に行く必要はありません。その場合の退職日は12月30日になります。
わかりました。クレジットカードで決済させて頂きました。ご確認ください。。
ありがとうございます。お支払いの確認がとれました。
それでは12月16日午前8時にMさん宛に連絡させていただきます。連絡後、ご報告いたします。
よろしくお願い致します。退職スターターキットというのはどのようなものですか?
退職スターターキットは、退職届、封筒、要望書(離職票などの退職後に必要な書類を記載するもの)、レターパックとなります。退職届と要望書はご自身で記入が必要となります。記入したものをレターパックに入れ投函する流れとなります。お勤め先によっては、決められた退職届や誓約書などがありますので、こちらの確認をおこないます。特に指定がない場合は、退職スターターキットをご自宅に郵送させていただきます。
よろしくお願いいたします。
12月17日に引越し予定なのですが、引越し先へそのスターターキットが届くのがちょっと不都合なので、今住んでいるところへ先に送って頂くことはできますか?退職届には指定書式はないと思われます。
かしこまりました。お任せください。

その他ヒアリング事項は下記の通りです。

  • 保険証は郵送します。
  • 私物はあれば処分してください。
  • 退職スターターキット、転職サポートを希望します。

J-NEXT退職代行・運営スタッフより。

  • 貸与品、退職届は後日郵送とお伝えいたします。
  • 私物は処分とお伝えいたします。
  • 転職サポートは弊社提携の転職エージェントをご紹介させていただきます。別途LINE登録が必要となりますので、お手数ですがご登録をお願いいたします。全て無料となります。

※退職代行J-NEXTは弁護士や労働組合ではないため、退職の意思を代わりに伝えることはできても、交渉自体は非弁行為のため(違法行為にあたるため)対応できかねます。依頼者特典として無料提供しております退職スターターキットに含まれている『要望書』に依頼者の要望を記載していただき、後日お勤め先に郵送し要望を確認していただいております。

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有給については要望を伝え、全て消化可能

退職代行当日、専務のMさんに退職意思及び有給消化後の退職希望を伝え了承をえました。依頼者様からの要望の有給は全て消化となりました。

Mさんより伝言は下記の通りです

  • 退職日は12月26日となります。有給は消化で問題ありません。
  • 引継ぎについて確認します。不備があればJ-NEXTさんに連絡します。
  • 貸与品、退職届は後日郵送で問題ありません。
  • 離職票は後日郵送します。

退職代行後の所感

J-NEXTのTwitterからのお問い合わせとなりました。

有給が9日ほど残っていたため、全て消化後の退職希望が要望となりました。退職代行J-NEXTは弁護士ではない為、交渉はできません。事前に説明をした上で要望として伝えることを説明しています。

基本的に有給については個人のものですので、会社も拒否することは難しいものです。交渉が必要な場合は、ほとんどありません。むしろ拒否した場合は、違法になりかねないからです。

今回はTwitterからのお問い合わせとなり代行費用が税込み2万円のところ税込み9,800円の割引となりましたので、かなりお得です。

ういたお金は転職活動や引越資金にしていただければ幸いです。

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